Comment sécuriser la période d’essai en TPE/PME et éviter un contentieux prud’homal
La période d’essai est un levier stratégique pour un dirigeant de TPE ou PME. Elle permet d’évaluer les compétences d’un salarié, son adaptation…
Matthieu Schuck
Entretien de parcours professionnel : le guide pratique pour les dirigeants de TPE/PME
Pourquoi cet article maintenant ? Depuis la réforme de l’entretien professionnel, un nouveau dispositif s’impose aux employeurs : l’entretien de parcours professionnel.Sur le…
Entretien de Parcours Professionnel ou Entretien Annuel d’Évaluation : Comment bien les différencier ?
Quelles sont les différences entre l’Entretien de Parcours Professionnel (anciennement Entretien Professionnel) et l’Entretien Annuel d’Évaluation ? Dans les PME, il est fréquent…
Requalification de contrat de travail : quels risques pour les TPE et PME ?
À première vue, tout semble clair : un contrat de travail à durée déterminée, une prestation de service, chacun son cadre, ses règles,…
Contrôle de l’inspection du travail : comment réagir en cas de visite surprise ?
Un matin ordinaire à Sélestat ou à Schiltigheim. Un inspecteur du travail frappe à la porte de votre entreprise pour procéder à un…
Registres obligatoires en entreprise : comment éviter les mauvaises surprises lors d’un contrôle ?
En matière de droit du travail, la tenue des registres obligatoires en entreprise n’est pas une simple formalité administrative : c’est une obligation…
Accidents du travail : les inspecteurs du travail peuvent désormais verbaliser les entreprises même sans accident
L’Etat durcit donc le ton en matière des accidents du travail au sein de entreprises et entend donc passer à la vitesse supérieure…
Titres-Restaurant et Télétravail en 2025 : guide complet pour les employeurs
Pourquoi ce sujet est important pour votre TPE ou PME ? « Mes salariés en télétravail n’ont pas besoin de titres-restaurant, ils mangent chez…
Tout savoir sur le Document Unique (DUERP)
Dans une PME, chaque accident du travail ou tension sur les conditions de travail peut avoir des conséquences lourdes : pour vos salariés,…
Et si l’ennui au travail (bore out) était une opportunité pour repenser sa carrière ?
Vous êtes au bureau, devant votre écran, et pourtant… rien. Pas de défi, absence de stimulation, manque de travail. Les heures défilent lentement,…
Bilan de compétences à Strasbourg : des parcours uniques, des reconversions réussies
Lorsqu’on parle de bilan de compétences, beaucoup s’imaginent que l’issue est toujours la même : une reconversion professionnelle, un changement radical de métier….
CPF et bilan de compétences : quel prix, quel avenir et pourquoi agir dès maintenant ?
Le bilan de compétences est aujourd’hui l’un des dispositifs les plus précieux pour repenser sa carrière professionnelle et donner un nouvel élan à…
Rebondir après un burn out : le guide complet pour se reconstruire et reprendre confiance
Vous avez traversé un burn out. Vous avez été pris en charge, vous avez arrêté le travail, vous commencez à retrouver de l’énergie….
Bilan de compétences à Strasbourg : Boostez votre carrière en 3 étapes clés
Vous vous sentez perdu dans votre carrière ? Vous avez l’impression de stagner ou de ne plus être épanoui professionnellement ? Un bilan…
Bilan de Compétences à Strasbourg : le guide ultime pour choisir une consultant qui vous ressemble (sans vous tromper)
Un bilan de compétences, c’est un peu comme un GPS pour votre carrière : si le consultant qui vous accompagne ne maîtrise pas…
Responsabilité du dirigeant vis-à-vis de ses salariés : ce que vous devez impérativement savoir
Le dirigeant, un statut à responsabilités multiples En droit français, le dirigeant social est responsable sur plusieurs plans : civilement, pénalement et socialement….
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